アルー株式会社「etudes」の評判や口コミは？料金や活用方法も解説

クラウド型eラーニングシステム（LMS）の「etudes」導入を検討している方に向け、評判や口コミ、具体的な活用方法をご紹介します。後半では受け放題eラーニングサービス「etudes plus」についても解説します。ぜひ最後までご覧ください。

１. アルー株式会社運営の「etudes」とは

アルー株式会社運営の「etudes（エチュード）」は、社内教育に必要な機能をこれひとつに集約したクラウド型eラーニングシステム（LMS）です。 参考：etudes（エチュード） 学習状況の一元管理から自社オリジナルの教材制作まで、LMSに必要な機能が網羅されています。 運営会社であるアルーは、これまで1,493社以上に人材育成研修と組織改善などのコンサルティングを提供した専門家。約20年間の人材育成ノウハウが詰まった独自のeラーニング教材は、さまざまな階層を想定してラインナップされています。 etudesは、シンプルで使いやすい直感的なUI/UXが強みです。すべての学習者・管理者が「マニュアルを見ずに」使えるシステムを目指しています。双方が無理なく継続的に利用できるため、人材育成のDXやeラーニングシステムの定着が期待できます。

２.「etudes」で学習できる内容

etudesでは、自社の課題に合わせて自由に教材を選択できます。外部で活躍する専門家の講座やアルー独自のオリジナル教材など、ラインナップは以下のようになっています。

テーマ	講座内容の例（一部抜粋）
ビジネススキル	・差がつく！接客マナー研修 ・データサイエンス　入門コース ・Microsoft Excel ベーシック編
コンプライアンス	・コンプライアンスとハラスメント講座 ・個人情報保護法講座
マネジメント・部下育成	・部署の目標を設定する ・リモートワークにおける部下の業務マネジメント”9のコツ” ・成果が出せる組織風土の醸成
思考力・コンセプチュアルスキル	・ロジカルシンキング ・データ分析概論 ・アジャイル思考
グローバル	・Japanese Workplace Culture ・異文化コミュニケーショントレーニング ・外国人部下マネジメントトレーニング
関係性構築・チームワーク	・部下との関係構築 / 回復 / 改善に効く、リモートワーク下でのコミュニケーション4つのコツ ・1on1ミーティングの基本 ・部下への心理的危機への対応術
考え方・価値観	・学生から社会人への意識転換 ・新境地の開拓 ・プレイヤーからマネジャーへの脱却
アカウンティング	・基礎からわかる損益分岐点分析 ・営業職のための決算書の読み方
OJT	・OJTトレーナーの役割 ・OJT計画 ・OJTトレーナー向け経験学習を回す育成

etudesは、基本的なビジネススキルから高度なマネジメントまで、社員の階層に合わせて必要な教材を提供します。 また「新入社員/内定者向け」「管理職向け」などの階層別や、「データ分析セット」「OJTトレーナー向け」などのセット別に設定されたプランも提供しています。これにより、自社のニーズに合った研修を適切なコストで導入可能です。 オリジナル教材制作では、自社教材をetudesにアップロードできます。企画から制作・効果測定までトータルサポートを受けられるため、管理者の負担が軽減されます。 詳しい学習内容の具体例は下記ページからご覧ください。 eラーニング教材一覧 | クラウド型eラーニングシステム「etudes」

３.「etudes」の利用料金

etudesの利用料金は、初期費用0円とID数に応じた月額課金制の料金体系を採用しています。テーマ別に教材を自由に選択でき、必要な分だけ利用できます。 各企業ごとに最適な料金プランを提供しているため、自社の予算に合わせて導入できます。利用料金の詳細を知りたい場合はetudesに問い合わせしてみましょう。 問い合わせ後は、受講画面や管理画面の操作方法や他社の活用事例の説明を受けられます。etudes導入を検討している方は、デモンストレーション・1か月無料トライアルの利用がおすすめです。 サービスに関するお問い合わせ｜クラウド型eラーニングシステム「etudes」

４.「etudes」の機能や使い方

etudesの具体的な機能や使い方、導入までの流れを紹介します。

• • 学習者側が利用できる機能

• • 管理者側が利用できる機能

• • 導入までの流れ

• • 導入後の使い方

上記4つについて順に解説します。

1 学習者側が利用できる機能

学習者側が利用できる機能として、以下があげられます。

機能	具体例
学習	動画・テスト・アンケート・集合研修管理・提出物管理
修了証	受講が完了したコースの修了証を自動発行
マイページ	受講中のコースやお気に入り登録をしたコース、総学習時間などを確認
コース検索	キーワード検索・カテゴリ検索・関連コース表示
受講承認	受講者の申請後に管理者が承認すると受講可能となる機能
コース評価	任意で受講したコースを5段階で評価・評価が高い順にコース表示
受講状況のリアルタイム更新	受講の進捗状況やテストの回答状況の記録・受講画面の反映
マルチデバイス対応	PC・スマートフォン・タブレット対応
日英対応	日本語と英語に対応

etudesのトップページは、アイコンやバナー画像などをカスタマイズできます。パネル式でコース表示に画像を多く取り入れれば、視覚的にわかりやすいデザインとなり、学習者は操作の迷いが少なくなります。 キーワード検索や関連コース表示、教材のランキング表示により、学習者が求めるコンテンツにたどり着きやすいことも魅力です。

2 管理者側が利用できる機能

管理者側が利用できる機能として、以下があげられます。

機能	具体例
充実の社員情報管理	名前、メールアドレス、所属組織、職位など数十項目以上を登録
大規模組織を一元管理	複数の会社や組織をetudes上で管理
ユーザグループ機能	受講者をグループ化、グループごとに一括で設定
受講条件を細かく設定	受講の必須・任意の設定や受講期間などを受講者ごとに設定
柔軟な権限設定	14種類の管理者機能について、付与する/付与しないを設定
緻密な受講履歴管理	動画視聴履歴を1秒単位で取得、テストやアンケートの回答履歴を閲覧可能
自動送信メール	受講案内や督促などの約15種類の通知メールを自動送信
トップページ表	必須コースのみを表示、受講期限の近い順にコースを表示など
お知らせ	管理者からのお知らせを発信
お問い合わせ	管理者へのお問い合わせを種類ごとに設定し、メール通知先を割り振り
IP接続制限	特定のIPアドレスからのみアクセス可能な制限
シングルサインオン（オプション）	社内ポータルとetudesを連携、SAML2.0等の規格でシングルサインオン（SSO）を実現
人事システムとのデータ連携（オプション）	社内の人事システムとetudesを連携し、社員情報や組織情報をデータ共有

ユーザーグループ機能を活用すれば、一人ひとりに受講設定を行う必要がありません。自動送信メールも利用することで、グループごとに受講の案内を一括送信できます。 上記の機能を活用すれば、システム運用にかかる煩雑な作業が削減され、管理者の負担が大幅に軽減される効果が見込めます。 さらにetudesはMicrosoft Azureを採用しており、強固なセキュリティ対策を実現しています。動画もストリーミング方式で提供されるため、ファイル漏洩の心配がありません。

3 導入までの流れ

etudesを導入するまでの流れとして、以下の例があげられます。

1. 1. フォームより問い合わせ：機能や教材、利用料金などの相談を行う。

1. 1. デモンストレーションでの操作紹介：受講画面や操作方法、他社の活用事例について案内が実施される。

1. 1. etudesからの提案：自社の要望に応じて、課題解決に最適な運用方法が提案される。

1. 1. サービス導入：導入から運営まで支援を受ける。

etudes導入前は、自社の人材育成における課題についてヒアリングが行われます。ヒアリング内容から、課題をetudesの機能で解決する方法が提示されるため、有効な使い方を事前に把握できるでしょう。 操作ガイドやカスタマーサポートによる運営フォローも受けられます。さらに、eラーニング定着支援や人材育成コンサルティングなどのサポートがあることも魅力です。

4 導入後の使い方

企業によってetudesの適切な使い方は異なります。 etudesの階層別・セット別プランでは、自社のニーズに合わせてまとめて導入できます。 新入社員/内定者向け＜スタンダードプラン＞は、アウトプット中心の研修（合計約25時間）により、新入社員を育成するプランです。 データ分析セットの研修（合計約20時間）は、データの基礎知識から実践的な読み取り方まで徐々にステップアップできます。データに基づいて意思決定をする能力「データドリブン」が身につくため、DX人材を育成したい企業にもおすすめです。 この他にもさまざまなプランがありますので、自社の課題解決に適した使い方が見つかります。

５.「etudes」のおすすめポイント

etudesのおすすめポイントは、以下の通りです。

• • 約20年の人材育成ノウハウが詰まったクラウド型eラーニングシステム（LMS）

• • eラーニング学習に必要な機能をこれひとつに集約

• • マニュアル無しで使えるシンプルで直感的なUI/UX

• • 学習者の自律的な学習や管理者の効率的な運用を実現

• • 初期費用ゼロ、IDによる課金制で社内教育のコスト削減を実現。

• • Microsoft Azureによる強固なセキュリティ対策

６.「etudes」の評判・口コミ

etudesの評判・口コミは以下の通りです。 公式サイトより（一部抜粋）：

• • 「研修受講者の日程調整や名簿作成等の実務レベルの工数を大幅に削減できました。」

• • 「以前のシステムでは個々人向けの細かな設定ができませんでしたが、etudesであれば「各自が希望したコンテンツを期限内にきちんと最後まで受講する」ことを意識させて受講を促すことができるようになりました。また、コンテンツに掛かる費用も、以前より抑制できています。」

参考：住友ゴム工業株式会社導入事例｜LMS・クラウド型eラーニングシステム「etudes（エチュード）」

• • 「画面を作り込んでいくのも、Wordpressのような感覚でドラッグ＆ドロップだけで作っていけるので使いやすいです。自由度の高いプラットフォームだという点もやはりいいですね」

参考：株式会社ボンズコミュニケーション導入事例｜LMS・クラウド型eラーニングシステム「etudes（エチュード）」 また、etudesは社内教育のほかにもeラーニングビジネスなどの幅広い用途で利用されています。具体的な導入実績は以下の通りです。

• • 株式会社三越伊勢丹ヒューマンソリューションズ

• • 日本貿易復興機構（ジェトロ）

• • 株式会社サンリオエンターテイメント

• • 富士ゼロックスサービスクリエイティブ株式会社

• • 丸紅ITソリューションズ株式会社

• • 株式会社ラック

• • 日経メディアプロモーション株式会社（ラングリット）

2023年6月時点において、公式サイト以外からの評判・口コミは見つけられませんでしたが、etudesは人材育成の豊富な実績とノウハウが詰まったLMSです。 公式サイトの評判・口コミからもわかるように、使いやすいシンプルなUI/UXにより、学習者と管理者の双方の負担が軽減される効果が見込めるでしょう。導入から運用までのサポートも充実しているため、安心して運用できます。

７. アルー株式会社運営の「etudes plus」とは

８.「etudes plus」で学習できる内容

etudes plusは階層別に「対ジブン」「対コト」「対ヒト」の領域で役に立つスタンスとスキルを整理したコンテンツが用意されています。具体的な内容は、以下の通りです。（一部抜粋）

ジブン：役割認識	コト：業務遂行力	ヒト：対人影響力
【トランジション】 ・学生から社会人への意識転換 ・プロフェッショナル意識の獲得 ・志と倫理観の研鑽 【リーダーシップ】 ・自己改善サイクル ・率先型のリーダーシップ ・ミッション型のリーダーシップ	【課題/目標設定】 ・相手の期待に応える ・業務生産性の向上 ・組織のビジョンの実現 【戦略/計画立案】 ・段取り ・計画実行における障害の解消 ・組織の成長シナリオの立案 【実行管理/改善】 ・報告、連絡、相談 ・チームレベルの問題解決、標準化 ・ミッションを実現するための環境構築	【チームワーク】 ・他社の受容、尊重 ・本音を引き出す ・他社との連携 【人材育成/組織開発】 ・メンタリング ・中長期的キャリアを見据えた育成 ・組織行動規範（ミッション）の浸透

推奨カリキュラムを紹介する専用のWebサイト「ラーニングガイド」で、学習者の課題を解決する教材を見つけることが可能です。 また、各分野の著名人による講演や、成長実感を醸成するフォローアップセミナーが定期的に開催されています。定期開催されるオンラインセミナーに社員が参加することで、自律的な学習を促せるでしょう。

９.「etudes plus」の利用料金

etudes plusの利用料金については、公式サイトに明記されていないため、詳細を知りたい方はetudesに問い合わせや資料請求を行いましょう。 電話もしくは公式サイトのフォームより問い合わせが可能です。 LMS・受け放題サービス資料ダウンロード（etudes Plus紹介資料）

10.「etudes plus」の使い方 

etudes plusで社員の学習効果を高めるためには、「演習」を活用することが重要です。 etudes plusは「100本ノック」「習うより慣れろ」「育成の成果にこだわる」をコンセプトに設計されています。動画視聴による知識の記憶だけでなく、演習をこなして思考とアウトプットを反復することで教育効果が高まるでしょう。 社員のやる気を喚起させる定期開催オンラインセミナーへ参加してもらうことも大切です。eラーニングで学ぶ意欲が向上するため、自律学習の定着につながります。 さらにetudes plusは管理者側向けのコンテンツも視聴可能です。アルーの人材育成ノウハウを提供する「ナレッジボックス」では、人材育成の効果を高める知識を身につけることで、自社教育のブラッシュアップを実施できます。

11.「etudes plus」のおすすめポイント

etudes plusのおすすめポイントは以下の通りです。

• • 階層別とスキルテーマ別に設計された100種類以上のeラーニング教材が受け放題

• • 約600本の演習で実践で使えるスキルが身につく

• • 自分に合った教材を見つけられる推奨カリキュラムのガイド

• • 社員のやる気を喚起させる定期開催オンラインセミナー

• • 導入企業のニーズを解決するノウハウの提供「ナレッジボックス」

12.「etudes plus」の評判・口コミ 

etudes plusの評判・口コミは以下の通りです。 公式サイトより（一部抜粋）：

• • 「コミュニケーションに関する研修コンテンツが全体のなかでもニーズが高いことが可視化され、今後の研修計画においても有益な情報として活用出来ます。」

• • 「システムの自由性が非常に高く、必要に応じてアルーの担当の方に利活用のコンサルティングもしてもらえることから、「こういうことを実現したい」というこちらの考えがきちんと実現できる

参考：株式会社メガネトップ導入事例｜LMS・クラウド型eラーニングシステム「etudes（エチュード）」

• • 「etudesは導入費用が非常にリーズナブルなため、試験的に導入させていただく気持ちでお願いできるのがありがたい」

• • 「導入して終わりではなく、そこをスタートにして、お互いの強みを持ち寄って、一緒に育てていくという姿勢を示していただけました。」

参考：株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズ導入事例｜LMS・クラウド型eラーニングシステム「etudes（エチュード）」 etudes plusは、社員の自律的な学びを促進するだけでなく、人材育成のノウハウを蓄積できるサービスです。導入後も管理者への支援が充実しています。使いやすいLMSとサポートにより、負担が少なく社員教育の質を高める運用ができるでしょう。